「地域と学校の連携・協働体制構築事業」目標値の公表について

「地域と学校の連携・協働体制構築事業」の目標および実績について公表します。

学校・家庭・地域の役割分担の明確化により、地域との協働が進み、教職員の業務負担が軽減する。

1. 超過勤務時間 月45時間以内（年間360時間以内）、超過勤務の時間月平均30時間程度を目指しつつ、超過勤務時間 月80時間を超える教員は0人とする。
2. 年次有給休暇の取得を促進する。（1人当たり年間平均取得日数16日以上）
3. ワーク・ライフ・バランスや仕事への満足度向上を目指し、「やりがいがある」と肯定的な回答は90パーセント以上、「働きやすい」と肯定的な回答は80パーセント以上を目指す。

1. 超過勤務時間 月45時間以内（年間360時間以内）を目指す。
   超過勤務時間 月80時間を超える教員は0人とする。
2. 年次有給休暇の取得を促進する。（1人当たり年間平均取得日数 14日以上）

1. 時間外在校時間：月平均32.8時間
   時間外在校勤務が月45時間以上の教育職員の割合：全体の25.5パーセント
   時間外在校勤務が月80時間以上の教育職員の割合：全体の3パーセント
2. 年間平均取得日数（全体平均）12.1日